2023年劳务员每日一练《专业基础知识》2月10日专为备考2023年专业基础知识考生准备，帮助考生通过每日坚持练习，逐步提升考试成绩。

判断题

1、职业病防护设施应进行经常性的维护、检修，确保其处于正常状态。

答 案：对

2、底板混凝土应连续浇灌,不得留施工缝。

答 案：对

3、钢结构和机械设备的安装需登高时，必须借助扶梯、平台等设施，并在规定的通道内行走。

答 案：对

4、我国的安全生产工作方针是“安全第一、预防为主、综合治理”。“安全第一”是从保护劳动生产力和机具设备的角度。

答 案：错

单选题

1、下列各项中，不应计入销售费用的是（）。

• A：已售商品预计保修费用
• B：为推广新产品而发生的广告费用
• C：随同商品出售且单独计价的包装物成本
• D：随同商品出售而不单独计价的包装物成本

答 案：C

解 析：本题考核销售费用核算的内容。选项C符合题意：应该计入其他业务成本；选项ABD不符合题意。

2、人力资源计划中应解决的核心问题是()。

• A：企业总体发展战略目标；
• B：人力资源规划；
• C：充分考虑内外部环境变化；
• D：企业的人力资源保障问题；

答 案：D

3、老李的工资待遇问题应当由哪个单位或部门来解决？

• A：用人单位
• B：劳务派遣单位
• C：劳动监察部门
• D：劳务管理单位

答 案：B

4、《就业促进法》规定劳动者依法享有（ ）的权利的保护和管理。

• A：平等社会保险和保障
• B：平等的就业机会
• C：平等的医疗保障
• D：平等的就业和自主择业

答 案：D

解 析：《就业促进法》规定劳动者依法享有平等的就业和自主择业的权利的保护和管理。

多选题

1、下列属于人力资源管理计划的有( )。

• A：储存计划
• B：需求计划
• C：配置计划
• D：培训计划
• E：增加计划

答 案：BCD

2、上述案例体现了人力资源规划的()

• A：战略规划；
• B：组织规划；
• C：制度规划；
• D：人员规划；
• E：费用规划。；

答 案：ABCDE